モンモンウッキー

職場で労働災害が発生しました。（私は当事者ではなく、本人から聞いた話）
労働災害であることは会社側も認めたそうですが、「黙っていてくれ」と。
治療費は会社が負担するから、労災でなかったことにしてくれと会社側から本人に話しがあったそうです。

これって・・違法？不正？

よくわかりませんが、「労働無災害○万時間」っていうのはウソッパチというのがわかりました。

自社の企業理念に「法令遵守」なんて偉そうに当然の4文字熟語を並べていますが、
デタラメです。

こんな企業でもＩＳＯが取れるんです。
ＩＳＯも、その承認機関もいい加減なものです。